当社は山九グループのコンプライアンス基本方針の基にコンプライアンス活動に取組んでいます。

山九グループは、企業理念に基づき、企業倫理ならびに法令および定款・社則・規程等の社内で取り決めたルールを遵守することをコンプライアンスと位置付け、国際社会の一員として社会的良識を持って行動する。

1. 国内・海外を問わず、法令、規則、社会規範ならびに定款、社則・規定の他、社内で取り決めたルールを遵守する。
2. 国際社会における企業活動にあたっては、国際ルールを遵守する。
3. 誠実で透明度の高い企業活動を行い、社会の健全な発展を目指すとともに、地域・社会への貢献に努める。
4. 公平かつ公正な取引を行う。
5. 反社会的勢力・団体との関係を一切遮断するとともに、それらの活動を助長するような行為は一切行わない。
6. 差別・ハラスメントのない公正で明るい職場風土を作るとともに、健全な職場環境の保持に努める。

コンプライアンス体制

代表的な取組み

1. コンプライアンス自己点検
2. 管理部内部統制監査
3. 建設業法・下請法の遵守
4. ハラスメント防止宣言
5. 長時間労働の削減
6. 地域貢献活動への参加